Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/38045
Title: | Ảnh hưởng của công bằng tổ chức đến mối quan hệ lãnh đạo và nhân viên tại Trung tâm Kinh doanh VNPT - Long An = The effect of organizational fairness to the relationship between leaders and employees at VNPT business center - Long An |
Authors: | Nguyễn, Văn Quyền |
Keywords: | Tạp chí Kinh tế - Công nghiệp (Đại học Kinh tế Công nghiệp Long An) |
Issue Date: | 2021 |
Series/Report no.: | Tạp chí Kinh tế - Công nghiệp (Đại học Kinh tế Công nghiệp Long An) - 2021 - no.27 - tr.12-17 - ISSN.0866-8124 |
URI: | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=317128 http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/38045 |
Appears in Collections: | Báo - Tạp chí |
Files in This Item:
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.