Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/29660
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorVũ, Thị Thư Thư
dc.date.accessioned2023-12-12T03:22:47Z-
dc.date.available2023-12-12T03:22:47Z-
dc.date.issued2020
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=277910en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/29660-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesNghiên cứu Ấn Độ và châu Á - 2020 - no.1 - tr.70-77 - ISSN.0866-7314en
dc.subjectNghiên cứu Ấn Độ và châu Áen
dc.titleẢnh hưởng của yếu tố vị trí đến năng suất lao động của doanh nghiệp Việt Namen
dc.typeArticleen
item.fulltextCó toàn văn-
item.grantfulltextopen-
item.openairetypeArticle-
item.cerifentitytypePublications-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.languageiso639-1vi-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat
CVv361S12020070.pdf302.97 kBAdobe PDF
  View online
View/Open
Show simple item record

CORE Recommender

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.