Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/8944
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorPhùng, Trần Mỹ Hạnh
dc.contributor.authorMai, Thanh Cúc
dc.date.accessioned2023-11-09T01:41:47Z-
dc.date.available2023-11-09T01:41:47Z-
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=277617en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/8944-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesNghiên cứu Kinh tế - 2019 - no.11 - tr.80-88 - ISSN.0866-7489en
dc.subjectNghiên cứu Kinh tếen
dc.titleCác yếu tố ảnh hưởng đến phát triển nguồn nhân lực cho doanh nghiệp công nghiệp nhỏ và vừa của tỉnh Thái Nguyên trong cuộc cách mạng sốen
dc.typeArticleen
item.grantfulltextrestricted-
item.cerifentitytypePublications-
item.fulltextCó toàn văn-
item.openairetypeArticle-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.languageiso639-1vi-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat Existing users please Login
CVv130S112019080.pdf503.41 kBAdobe PDF
Show simple item record

CORE Recommender

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.