Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/7329
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Nguyễn, Thị Minh Hiền | |
dc.date.accessioned | 2023-11-08T07:46:36Z | - |
dc.date.available | 2023-11-08T07:46:36Z | - |
dc.date.issued | 2019 | |
dc.identifier.uri | https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=274067 | en |
dc.identifier.uri | http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/7329 | - |
dc.language.iso | vi | en |
dc.relation.ispartofseries | Tạp chí Công thương - 2019 - no.11 - tr.297-301 - ISSN.0866-7756 | en |
dc.subject | Tạp chí Công thương | en |
dc.title | Xu hướng quản trị nguồn nhân lực dựa trên năng lực tại các doanh nghiệp Việt Nam = The trend of human resource management based on competence in Vietnamese enterprises | en |
dc.type | Article | en |
Appears in Collections: | Báo - Tạp chí |
Files in This Item:
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.