Các nhân tố trách nhiệm xã hội doanh nghiệp nội bộ ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của nhân viên khách sạn tại Phú Quốc, tỉnh Kiên Giang trong bối cảnh Covid-19 = Internal corporate social responsibility factors that affect job satisfaction of hotel staff in Phu Quoc, Kien Giang province in the context of Covid-19

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/66557

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Trương, Trí Thông
dc.contributor.author	Dương, Thanh Quốc
dc.contributor.author	Nguyễn, Thị Tường Vi
dc.date.accessioned	2023-12-27T02:20:35Z	-
dc.date.available	2023-12-27T02:20:35Z	-
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=347946	en
dc.identifier.uri	http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/66557	-
dc.language.iso	vi	en
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Khoa học Đại học Cửu Long - 2022 - no.26 - tr.22-31 - ISSN.2354-1423	en
dc.subject	Tạp chí Khoa học Đại học Cửu Long	en
dc.title	Các nhân tố trách nhiệm xã hội doanh nghiệp nội bộ ảnh hưởng đến sự hài lòng công việc của nhân viên khách sạn tại Phú Quốc, tỉnh Kiên Giang trong bối cảnh Covid-19 = Internal corporate social responsibility factors that affect job satisfaction of hotel staff in Phu Quoc, Kien Giang province in the context of Covid-19	en
dc.type	Article	en
Appears in Collections:	Báo - Tạp chí

Files in This Item: