Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/62883
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorPhạm, Thị Huyền Trang
dc.contributor.authorPhạm, Thị Hằng Nga
dc.date.accessioned2023-12-26T09:19:46Z-
dc.date.available2023-12-26T09:19:46Z-
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=350354en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/62883-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesKhoa học (Đại học Thủ Đô) - 2022 - no.65 - tr.29 - 37 - ISSN.2354 - 1512en
dc.subjectKhoa học (Đại học Thủ Đô)en
dc.titleẢnh hưởng của các đặc điểm nhân khẩu - xã hội đến đạo đức nghề nghiệp của nhân viên công tác xã hội làm việc tại các bệnh viện trên địa bàn Hà Nội = The influence of social – demographic characteristics on the professional ethics of the hospital social workers in Hanoien
dc.typeArticleen
item.grantfulltextrestricted-
item.cerifentitytypePublications-
item.fulltextCó toàn văn-
item.openairetypeArticle-
item.openairecristypehttp://purl.org/coar/resource_type/c_18cf-
item.languageiso639-1vi-
Appears in Collections:Báo - Tạp chí
Files in This Item:
File SizeFormat Existing users please Login
CVv443S652022029.pdf518.32 kBAdobe PDF
Show simple item record

CORE Recommender

Download(s)

1
checked on Nov 23, 2024

Google ScholarTM

Check


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.