Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của đội ngũ giảng viên khối kỹ thuật Trường Đại học công nghiệp Thực phẩm Thành phố Hồ Chí Minh qua mô hình định lượng cấu trúc tuyến tính (PLS-SEM) = A study on the factors affecting the organizational commitment of technical lecturers at Ho Chi Minh City University of Food Industry with the use of partial least squares structural equation modeling analysis (PLS-SEM)

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/62364

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Đinh, Kiệm
dc.contributor.author	Nguyễn, Thị Hằng
dc.date.accessioned	2023-12-26T09:14:34Z	-
dc.date.available	2023-12-26T09:14:34Z	-
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=353787	en
dc.identifier.uri	http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/62364	-
dc.language.iso	vi	en
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Công thương - 2022 - no.22 - tr.110-120 - ISSN.0866-7756	en
dc.subject	Tạp chí Công thương	en
dc.title	Nghiên cứu các nhân tố ảnh hưởng đến sự gắn kết với tổ chức của đội ngũ giảng viên khối kỹ thuật Trường Đại học công nghiệp Thực phẩm Thành phố Hồ Chí Minh qua mô hình định lượng cấu trúc tuyến tính (PLS-SEM) = A study on the factors affecting the organizational commitment of technical lecturers at Ho Chi Minh City University of Food Industry with the use of partial least squares structural equation modeling analysis (PLS-SEM)	en
dc.type	Article	en
Appears in Collections:	Báo - Tạp chí

Files in This Item: