Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/57090
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorĐào, Thị Thanh Thủy
dc.contributor.authorBạch, Ngọc Dung
dc.date.accessioned2023-12-26T03:10:23Z-
dc.date.available2023-12-26T03:10:23Z-
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=339410en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/57090-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesTổ chức Nhà nước - 2022 - no.3 - tr.75-79 - ISSN.2588-137Xen
dc.subjectTổ chức Nhà nướcen
dc.titleKinh nghiệm quản lý công chức dựa trên năng lực ở một số quốc gia = Experience in competence based management of civil servants in some countriesen
dc.typeArticleen
Appears in Collections:Báo - Tạp chí

Files in This Item:
Thumbnail

  • File : CTv74S32022075.pdf
  • Size : 685,02 kB
  • Format : Adobe PDF


  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.