Đánh giá tác động của sự hài lòng trong công việc đến sự gắn kết của nhân viên đối với tổ chức: Trường hợp ngành ô tô = Assessing the impact of job satisfaction on employee engagement: The case study of automobile industry

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/52055

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Vũ, Hồng Điệp
dc.date.accessioned	2023-12-26T01:13:18Z	-
dc.date.available	2023-12-26T01:13:18Z	-
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=346309	en
dc.identifier.uri	http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/52055	-
dc.language.iso	vi	en
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Kinh tế và Dự báo - 2022 - no.21 - tr.84-87 - ISSN.0866-7120	en
dc.subject	Tạp chí Kinh tế và Dự báo	en
dc.title	Đánh giá tác động của sự hài lòng trong công việc đến sự gắn kết của nhân viên đối với tổ chức: Trường hợp ngành ô tô = Assessing the impact of job satisfaction on employee engagement: The case study of automobile industry	en
dc.type	Article	en
item.cerifentitytype	Publications	-
item.languageiso639-1	vi	-
item.openairetype	Article	-
item.grantfulltext	open	-
item.openairecristype	http://purl.org/coar/resource_type/c_18cf	-
item.fulltext	Có toàn văn	-
Appears in Collections:	Báo - Tạp chí

File	Size	Format
CVv39S212022084.pdf	623.8 kB	Adobe PDF	View online View/Open

CORE Recommender

Check