Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/51872
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorVũ, Thị Hương Giang
dc.contributor.authorNguyễn, Tuấn Dương
dc.contributor.authorLê, Thái Phong
dc.contributor.authorDương, Thị Hoài Nhung
dc.date.accessioned2023-12-26T01:12:28Z-
dc.date.available2023-12-26T01:12:28Z-
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=345795en
dc.identifier.urihttp://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/51872-
dc.language.isovien
dc.relation.ispartofseriesTạp chí Kinh tế & Phát triển - 2022 - no.298 - tr.25-33 - ISSN.1859-0012en
dc.subjectTạp chí Kinh tế & Phát triểnen
dc.titleHệ thống làm việc hiệu suất cao, cam kết với tổ chức và hành vi công dân tổ chức tại các công ty đa quốc gia hoạt động ở Việt Nam = High performance work system, organizational commitment and organizational citizenship behavior in multinational companies in Vietnamen
dc.typeArticleen
Appears in Collections:Báo - Tạp chí

Files in This Item:
Thumbnail

  • File : CTv60S2982022025.pdf
  • Size : 1,24 MB
  • Format : Adobe PDF


  • Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.