Triển khai mô hình đánh giá công chức theo bộ tiêu chí KPI đối với công chức tại các cơ quan quản lý nhà nước về kinh tế của thành phố Hà Nội = Implementing the model of civil servant assessment with KPI at state economic management agencies in Hanoi city

Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/62442

Full metadata record

DC Field	Value	Language
dc.contributor.author	Trần, Thanh Nga
dc.date.accessioned	2023-12-26T09:17:45Z	-
dc.date.available	2023-12-26T09:17:45Z	-
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	https://sti.vista.gov.vn/tw/Pages/tai-lieu-khcn.aspx?ItemID=353893	en
dc.identifier.uri	http://thuvienlamdong.org.vn:81/handle/DL_134679/62442	-
dc.language.iso	vi	en
dc.relation.ispartofseries	Tạp chí Công thương - 2022 - no.22 - tr.271-275 - ISSN.0866-7756	en
dc.subject	Tạp chí Công thương	en
dc.title	Triển khai mô hình đánh giá công chức theo bộ tiêu chí KPI đối với công chức tại các cơ quan quản lý nhà nước về kinh tế của thành phố Hà Nội = Implementing the model of civil servant assessment with KPI at state economic management agencies in Hanoi city	en
dc.type	Article	en
Appears in Collections:	Báo - Tạp chí

Files in This Item: